Notre manière de pratiquer

Nos
engagements.

Des relations claires.
Des responsabilités assumées.

Un projet engage les personnes qui le conçoivent, celles qui le réalisent et celles qui le vivent. L’APMAI place la compétence, le respect et la transparence au cœur des relations entre ces acteurs.

Ce que cela change dans la pratique
Deux professionnels se serrent la main après un accord.
Reconnaître le travail, les compétences et les contributions.

Dans chaque mission

Savoir ce que l’on construit.
Comprendre comment on le fait.

Une mission comprise.

Des prestations, des documents attendus et des responsabilités définis avec le client.

Des choix expliqués.

Des options discutées au regard des usages, du budget, de l’entretien et des contraintes.

Des contributions reconnues.

Le rôle des professionnels, collaborateurs, artisans et créateurs rendu visible.

Une exigence qui se traduit
dans les gestes du métier.

Ces principes relient la qualité des projets à la manière de travailler. Ils demandent de la clarté dès les premiers échanges et tout au long de la mission.

01

Clarifier la mission.

Préciser le périmètre, le calendrier, les livrables et les honoraires. Distinguer une estimation d’un devis et expliquer les effets d’un changement sur le budget ou la réalisation.

02

Exercer dans son champ.

Présenter ses compétences et son parcours avec exactitude. Identifier les besoins de collaboration et associer les professionnels adaptés lorsque la mission dépasse son domaine de maîtrise.

03

Penser aux personnes.

Prendre en compte le confort, la sécurité, l’accessibilité et les usages du lieu. Un choix esthétique se travaille avec ce qu’il implique pour les personnes et leur quotidien.

04

Respecter la création.

Créditer les contributions, respecter les réalisations existantes et nommer les origines des objets et des savoir-faire. Publier les images et les références avec les accords nécessaires.

05

Agir avec transparence.

Rendre les achats et les recommandations compréhensibles. Expliquer les éventuels liens avec les fournisseurs, documenter les validations et préserver les informations confiées par le client.

06

Concevoir pour la durée.

Étudier l’entretien, la réparabilité, les ressources et l’adaptation au contexte climatique. Appuyer les qualités annoncées d’un matériau ou d’un projet sur des éléments vérifiables.

Au sein du collectif

Construire une association
qui dure.

La confiance concerne aussi la vie de l’association. Notre ambition repose sur des responsabilités lisibles, le respect des personnes et la continuité du projet commun.

Clarifier les rôles.

Distinguer les responsabilités, expliquer les décisions et donner à chaque métier sa place dans les échanges.

Rendre compte de son action.

Partager les orientations, les moyens mobilisés et les résultats, pour que le collectif puisse comprendre et suivre son évolution.

Préparer la continuité.

Conserver les expériences utiles et transmettre les responsabilités afin que l’association puisse avancer au fil des générations.

Apprendre & transmettre

L’exigence s’entretient.

Faire évoluer ses connaissances, confronter ses méthodes et accompagner les débuts fait partie de cette démarche. L’APMAI veut donner une place à la formation continue et à la transmission entre professionnels.

Un sujet à partager ?

Une question sur ces engagements peut ouvrir un échange utile.

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APMAI Côte d’Ivoire